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江苏2023年度社保缴费工资基数上下限什么时候公布？调整后如何缴费的？随社保网小编来看看。
2023年度社保缴费工资基数上下限暂行标准，确定2023年1月1日至12月31日，全省社保缴费工资基数下限标准暂按4494元执行，缴费工资基数上限标准暂按24042元执行。
为何从今年开始实行预公布？标准如何确定？
过去我省实行社会保险年度，即当年7月1日至次年6月30日为一个年度，因此缴费工资基数是从当年7月1日起调整。根据企业职工基本养老保险全国统筹要求，我省在前些年基本养老金计发基数、个人账户计息年度按我国统一法定先行实行自然年度的基础上，从2022年我省缴费工资基数上下限标准调整也采取了与全国绝大部分省份一样的自然年度做法，即从1月1日起调整，这意味着今后每年都提高了参保人员半年的缴费工资基数，有利于整体提高参保人员未来退休时的基本养老金计发水平，也与机事单位养老保险的做法相一致，有效解决了在社会保险实施年度上的“双轨制”。
按照惯例，统计部门需到2023年年中才能公布2022年的全省相关平均工资数据，这导致在此之前2023年度的缴费工资基数上下限标准无法确定。
待统计部门确定2022年全省全口径城镇单位就业人员平均工资后，我们将按照我国统一法规法定再公布2023年度社保缴费工资基数上下限正式标准，并在当前公布的暂定标准基础上多退少补。
需要再次强调的是，基本养老保险待遇遵循“多缴多得，长缴多得”的原则，缴费工资基数的提高将直接关系到退休时基本养老金的初始计发水平，而基本养老金的初始计发水平与今后每年的基本养老金调整也密切相关，希望大家理性看待。
关键词：
营业执照公示信息
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