专访新启点创客联盟发起人匡俊

匡俊，江西吉安人，90后创业青年，南昌奥纳科技总经理，新启点创客联盟发起人。

2012年9月考入南昌工程学院，舒适的宿舍环境，美丽的校园风景，让他立志在4年大学生活里一定要闯出一片属于自己的天地。新生开学期间，社团纳新自然是受众学生追捧的活动。为了锻炼自己，他加入了学校党建中心和中国移动动感社团两个学生组织。采访中他说：“改变我大学生活的组织，必然离不开移动动感社团，我从一个小火种到社团负责人的跳跃。大一的社团生活中，每周独自一人去学生寝室推销自己、宣传业务，贴吧及朋友圈的广告营销，付出总是和收获成正比，在这个过程中我不但收获了友情和金钱，还学习到很多实践知识，为之后当团队长打下了基础。”

他大一暑假带领11名同学和朋友到湖北进行晨光文具的线下销售，针对重点高中，利用下课时间下班级进行销售，一个月的时间，他和团队成员去了湖北、湖南、安徽等20多个城市。正是有了那支团队及有了一定的团队管理经验，大二开学期间，他就直接带领之前那个团队在学校进行新生移动业务推广，并取得了佳绩。得到了移动公司领导和社团成员的认可，在竞选时成为了新一届移动社团负责人，一直坚持带领团队成员到大四实习。

2014年9月，他与一位朋友共同创办了“心动卡”项目。项目主要针对校园及周边“吃喝玩乐” 的商铺，制定出连锁打折卡，拥有此卡的学生到合作商铺都可以享受一定的折扣。项目的初衷是为了服务大学生，打造一个属于大学生的吃喝玩乐生态圈。通过运作这个项目，再次积累团队管理经验及为后续创业打下经济基础。

2015年9月，也是即将进入大四实习阶段，他正式退出了移动动感社团。这段时间他比较迷茫，没有想好未来自身的一个定位。就在这个时候，公司的一个领导给他指了一条路，让他通过校园招聘形式考进中国移动南昌分公司，他开始了笔试题目的学习及面试前的准备，通过长达3个月的时间，2016年1月他被南昌分公司正式录取。7月他开始了正式的职业生涯，面对身边大多数985、211的高材生，他下定决心在公司刻苦钻研，努力提升自己，为公司创造更多市场份额。经历了6个月的实习期，终于可以转正了，但让人没想到的是他不顾公司领导的挽留，家人的劝阻，提交了离职申请。他说：“国企虽然是个很大的平台能展示自己，福利待遇优厚，但是晋升体制复杂、提升慢，长时间在一个环境里生存会让自己懒惰。我崇尚自由，也向往和一群年轻小伙伴一起为未来拼搏的感觉。”

离职后，他和两位小伙伴创办了新启点创客联盟，目的在于帮助更多迷茫的大学生进行职业规划，创业指导，提供一个平台让学生展示自己，项目实操让学生提升实践能力，改善目前大学生理论知识有余，实践能力不足的状况。采访的最后他说：“不是看到希望才努力，而是努力才能看到希望。我希望用自己的一份力量，引起更多大学生的共鸣，抱团发展，创造一份属于年轻大学生的事业。”