沁园：打造最好的家用净水器品牌 从关怀每一个员工开始

作为家用净水行业的翘楚，沁园多年来一直深耕企业文化建设，并多次举办登山、徒步、健康跑等团队拓展活动，以凝聚团队，增加员工归属感。沁园深知，品牌的建设和每一个员工是分不开的，只有更深入地了解员工和员工家庭，才能够更好地推进企业文化建设，也只有建立起强大的团队，才能够打造出更好的家用净水器服务大众。

8月13日，沁园集团以“一个沁园，一个梦想”为主题，举办首届家庭日活动。与以往团队拓展活动不同的是，沁园家庭日首次将员工家庭、员工、沁园三者紧密联系在了一起，可以说是对沁园拓展类活动的全新人性化突破。

洞察不止用户 更有员工家庭

“沁园的品牌理念中包含了‘深度洞察中国家庭需求，为他们身心健康提供最优解决方案’。沁园家庭日实际上也是基于这样的品牌理念，不仅要洞察用户，也要对员工及其家庭成员的身心健康同时兼顾。”沁园相关人士表示。

据了解，沁园集团家庭日当天，员工们携家人亲友至公司园区体验企业文化和品牌精神，并参与了包括捏面人、糖画、软陶等在内的中国传统文化游戏，以及亲子蛋糕、亲子寿司、亲子沙画、亲子涂鸦、珠艺、泡泡秀、快乐小丑、充气城堡等亲子游戏;投篮机、VR等体验类游戏也吸引了大波员工及其家庭成员的关注。

(嘉宾入园)

(传统糖画)

(捏面人)

“平时与孩子沟通较少，通过今天的家庭日活动，我们享受了一把快乐的亲子时光。”有员工表示，“集团这次的家庭日活动，极大地拉近了员工和子女之间的距离;同时，也让员工和员工家属感受到了沁园集团文化温暖的一面。”

(VR体验)

(亲子蛋糕)

(参观沁园文化展览区)

人才终是基石 共赴沁园梦想

作为一个有梦想的品牌，沁园希望通过“真实可靠的净水产品”、“关爱呵护的品牌情绪”、“创新进取的品牌意志”，为中国乃至全世界家庭的饮水健康保驾护航。

品牌梦想的实现需要每一位员工的支持，需要每一位员工的努力共同筑成基石。而首届沁园集团家庭日以“一个沁园 一个梦想”为主题，也充分说明，沁园为构筑品牌梦想实现基石付出了真诚、实际的行动。

“我们始终坚信人才是成功的基石，沁园一直致力于为员工创造灵活多样、积极向上和人性化的工作体验。”沁园相关人士表示，“事实也证明，我们长期以来坚持的人力资源策略是正确的，员工工作热情、效率都得到了极大的提升。”

沁园集团首届家庭日活动圆满落下帷幕，但沁园传播品牌理念、凝聚团队力量、打造沁园梦想的决心不会结束。未来，沁园将以怎样的形式为广大员工创造更多更丰富的拓展活动?对于人性化工作环境的打造，沁园又会有哪些动作?让我们拭目以待。